适当放权，做个开明的好领导

30岁的你，也许已经顺利地晋升为主管或者部门经理，在欣喜的同时，繁重的工作压力也就随之而来，如果样样事情都要事必躬亲，那么你总有一天会被累趴下。与其累了半天也做不到事事完美，不如将一些艰巨的任务，交给自己的下属去完成。适当地放权，不仅能赢得下属的感激，还能更好地提高自己的工作效率，这样一举两得的事情，何乐而不为呢？

忙来忙去，忙东忙西，30岁的你每天都在忙碌中从事着自己的工作。还好上司有良心，给了你晋升的机会，可随之而来的是更加繁重的工作任务。你的工作由一个人去打拼，变成了带领整个团队去打拼。这个时候再像以前一样事必躬亲，那结果肯定是把自己累个半死。就算你精力旺盛，还能勉强将这一切应付下来，也不敢保证自己能够把每件事情都办得既漂亮又完美。

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