第二十章 新的节奏已然起航

傍晚，临近下班前的一段时间孟思瑞看到办公软件飞秋上闪现出一条未读信息。她随即打开来看，原来是上次回总部开会同住的T市信息员发来的。

“你破了吗？”

“什么破了~~~”

她这没头没脑的问啥呢？孟思瑞忽然觉得有点搞笑

“你那飞秋签名啊！”

孟思瑞看了一眼许久未改动的飞秋签名——众人为师，无事不破！

“哦！原来你说那个啊，哈哈，正在进行中呢~~”

“好的，那就继续加油吧！”

“嗯，我会的，咱们一起努力！”

“马上六点了，我要收拾下班了，拜拜。”

“好。”

当孟思瑞回复完最后一条信息后，发现对方的飞秋头像随即暗了下来。看来T工贸那美女已经下班了。不由心生羡慕，自己什么时候也能如她一般呐！好潇洒的女子。

“众人为师，无事不破！”这是她入公司四个多月的时候想到的一句话，便更新在了飞秋签名上。在那之前还有很多，诸如“摸着石头过河”之类，都是用来激励和陪伴自己的。

当初她决心要搞定“网开费立项”之后就想到这句“众人为师，无事不破！”，每每一抬头就能看到笔记本电脑的右上角那飞秋签名就感到无限的希望与力量。后来她身体力行，在不断的请教与“拜师”的情况下，孟思瑞的内部业务水平逐渐趋于熟练，再到忙到忙不过来，也就没有时间和精力去更新那简短的飞秋签名了。

她不禁想起初入这公司的场景，一切都是那么的陌生。虽然是分别给她指派了内部办公和跑外业务上的师傅，但是他们也只是表面上教了她点皮毛而已，多数工作内容还得靠自己不断地在实践中去学习和适应。

来不及抱怨师傅教授时的懈怠，孟思瑞就已经认识到，步入社会之后不比在学校的象牙塔内有很多的良师益友同学之类的大家可以一起进步，身处“社会大学”之中更加突出的则是独立自主。在这里没有人会时刻鞭策和引导自己去努力或进步，有的只是日复一日的生存和生活压力让自己不得不每天上紧发条而不可松懈。

虽然如今有了新总监杨洋的特别照顾，孟思瑞身上的担子总算是轻了些但也仅仅是周末时可以休息一天，每天加班的时间缩短了而已。但是呢由于在之前的小半年时间里她在本产品线几近独当一面，所以持续到今天的加班一直在所难免，很多事情还需经由她亲自来操办才得以顺利进行。

对于这点，杨洋也无可奈何，作为领导的他似乎并没有那么称职，倒像是个被临时抓来顶包的，这也是本产品线在之后的濒临破产之前连挣扎的机会都没有的根本原因。

杨洋能够来到Z市工贸并能顺利当上产品总监纯属当下时运好的出奇，仿佛一切都在冥冥之中都早已经注定。因为对孟思瑞心生好感便不由自主的对Z市工贸给予特殊照顾，对规则法度习惯得过且过的他经常偷偷利用手中职权给Z市“放水”，这样一来当初甄玉成总是被优待也算是沾了孟思瑞的光，即使整天猫在宿舍不去工贸也相安无事不被问责。杨洋如此的帮着Z市工贸“欺上瞒下”完全是为了讨好孟思瑞，以期盼着能跟她拉近点距离。

开始孟思瑞只顾着忙上忙下，根本没有注意到这一切，直到10900的季度奖金明晃晃的发放至她的工资卡上之后才恍然大悟！原来之前杨洋让重填的工资表的玄机在这里，那就是：他让把全工贸五个区域的指标完成数量都算在了自己头上，而同期却只背了一个自己挂靠的那一个区域。

这样的事情只持续到了杨洋离开总部前的那个月，在甄玉成上任后他第一时间就发现了其中奥妙便直接毫不留情的把数据更改回了实际的完成率。

自古鱼与熊掌不可兼得，这边有了杨洋每天面对面的工作减负，那边在工资数据上的代偿就不可能有了。至此以后，孟思瑞的收入提升还得重新指望现实中那惨淡的指标经营，这主要还得看打头阵的杨洋总监的业务思路与行动上会如何应对，一切都回到了原点又或是新的起航吧！ 

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